sto effettuando uno stage presso un’azienda. Sin dall’inizio era prevista la formula del 6+6, ma per un problema di centri di costo, al termine del 6 mese ho rinnovato per un mese, per poi rinnovare per altri 5. Il contratto mensile è scaduto al 30/6, io ho firmato per il rinnovo degli altri cinque, ma mi sembra che non sia stato ancora contro firmato. In pratica, ad oggi ho svolto una settimana lavorativa “scoperto dal contatto”.
E’ vero che dopo un tot di giorni la mia posizione potrebbe automaticamente diventare come contratto a tempo indeterminato?

Grazie
Antonio

sono una neolaureata in Ingegneria.La mia domanda e’ molto semplice:vi sono limiti di eta’ per uno stage?
Ho notato che molte aziende pongono un eta’ massima:e’ possibile farlo?
Grazie.

Mi permetto di porVi una domanda, sto facendo uno stage formativo, che si protrarra per tutto il periodoestivo, desideravo sapere quali fossero i miei diritti e se per caso avessi diritto a dei giorni di permesso. Oltretutto ho firmato un contratto dove la retribuzione era di 340 euro e invece l’assegno ke ho ricevuto era di 327 euro.Nel ringraziarla per la gentile attenzione, porgo distinti saluti.

ho da poco iniziato uno stage presso un’importante azienda, la quale mi aveva inizilamente garantito che lo stage fosse finalizatto all’assunzione con contratto.
Ora, dopo qualche mese, ho in realtà scoperto che è prassi comune all’interno di questa società quella di rinnovare i contratti di stage di 6 mesi in 6 mesi. Lo possono fare? Quante volte? Non esiste qualche limite di età? Avevo sentito che non si possono proporre contratti di stage a persone laureate da più di 18 mesi, è vero?

Mi permetto di porre una domanda, sto facendo uno stage formativo, per motivi di esubero di lavoro mi fanno sempre uscire in ritardo, ma di questo non mi lamento, oggi mi son trovato quasi come sempre da solo (quando invece so che deve esser presente almeno un responsabile)mi viene affidato un compito da svolgere con pochissime informazioni oltretutto sbagliate, tento comunque di portar a termine il tutto, ma invano, tento di spiegare in maniera corretta ed elegante il tutto al mio dirigente e lui di sana pianta sbotta ed utilizza un vocabolario a dir poco scurrile, io inghiotto tutto, ora vorrei sapere se lei mi consiglia o meno di mandar una lettera al ministero del lavoro o continuare a subire soprusi? tenendo presente che purtroppo a fine stage l’azienda ospitante dovrà dare un voto al mio stage, che andrà a far media con tutti gli altri, nel ringraziarla per la gentile attenzione, porgo distinti saluti.

ho la laurea in fisioterapia vorrei sapere con quale

livello vengo assunta. Grazie ciao